LinkedIn-annoncering til tandlæger i Holstebro, hvor annoncen skal sælge byen før stillingen

Til tandklinikker i Holstebro, Vinderup, Ulfborg og Tvis, der mangler en tandplejer, en klinikassistent eller en tandlæge og har opdaget, at de rette folk sjældent bor i Vestjylland i forvejen. En fagperson i Aarhus eller København kender ofte ikke Holstebro. Før hun overvejer jobbet, skal hun kunne se sig selv bo der. Det kan en LinkedIn-kampagne hjælpe med.

Se detaljerne

Gratis og uforpligtende. Projektlederen gennemgår analysen med dig bagefter, på engelsk. Al skriftlig kommunikation er på dansk.

Gratis analyse inden for 24 timer

Send os din hjemmeside. Inden for 24 timer får du en skriftlig analyse, der sammenligner din markedsføring med konkurrenternes.

Gratis marketinganalyse

Hjemmeside eller virksomhedsprofil

Jeg har ikke en hjemmeside endnu

Fulde navn

E-mail

Telefon En senior projektleder ringer til dette nummer for at gennemgå analysen, når du har fået den.

Vi bruger kun dine oplysninger til at udarbejde analysen og vende tilbage til dig om den. Privatlivspolitik.

PDF-analyse
5 konkurrenter
Prioriteret handlingsliste

Din analyse udarbejdes af en senior projektleder med 15+ års erfaring inden for markedsføring.

Det vigtigste

Den korte version

Før du læser videre

Et jobopslag fortæller om stillingen. En LinkedIn-kampagne kan fortælle om livet omkring den: Storåen gennem byen, kulturlivet, vejen til Vesterhavet og en hverdag med kortere afstande end i de store byer.
Målretningen kan ramme tandplejere, klinikassistenter og tandlæger, der arbejder andre steder i landet. Det gør det muligt at nå folk, der ikke selv leder efter et nyt job, men kunne blive fristet.
Kolleger på klinikken, der fortæller kort om deres arbejdsdag, er ofte stærkere end en flot tekst. Det kræver deres samtykke og lidt planlægning, men ikke et filmhold.
Klinikken får én dansktalende specialist til kampagnen. Matchet laves af en senior projektleder med 15+ års erfaring, når han ved, hvilke stole og stillinger der står tomme, og hvor længe de har gjort det.

Godt at vide

LinkedIn-annoncering til tandlæger i Holstebro, når ansøgerne bor langt væk

Holstebro er en vestjysk by med eget kulturliv, et kunstmuseum, teatre, garnisonen og Storåen, der løber midt gennem centrum. Til Vesterhavet er der ikke langt, og til Herning og Struer endnu kortere. For dem, der bor her, er det gode argumenter. For en tandplejer, der i dag arbejder på en klinik i Aarhus, er Holstebro mest et navn på et skilt ved motorvejen.

Det er klinikkernes egentlige udfordring. Der er fagfolk nok i landet, men de bor ikke i nærheden, og et almindeligt jobopslag når kun dem, der allerede leder aktivt. LinkedIn-annoncering gør det muligt at vise klinikken og byen for folk med de rette titler, mens de sidder med deres nuværende job og endnu ikke har tænkt på at flytte.

Siden handler derfor om rekruttering, og om at sælge byen og klinikken på én gang. Hvad vi ellers laver for tandklinikker, fra hjemmeside til patientannoncer, står på branchesiden om tandlæger.

Side om side

Jobopslaget og LinkedIn-kampagnen, to måder at søge en kollega på

Hvem der ser det

Jobopslaget på en jobportal bliver læst af dem, der allerede er på jagt efter et nyt arbejde. LinkedIn-kampagnen bliver vist for folk med bestemte titler, også dem, der er tilfredse nok til ikke at lede selv.

Hvad der bliver fortalt

Opslaget har plads til arbejdsopgaver, krav og løn efter overenskomst. Kampagnen kan i flere små bidder vise klinikken, kollegerne og byen, så interessen vokser over et par uger.

Hvor længe det står

Et opslag har en ansøgningsfrist og forsvinder bagefter. En kampagne kan køre roligt i baggrunden og holde klinikken synlig, så den er kendt, næste gang en stilling bliver ledig.

Hvem det er til

Fagfolk, som en klinik i Holstebro kan nå via LinkedIn

Tandplejeren, der er træt af storbyens pendling

Forestil dig en tandplejer i Aarhus med lang transport hver dag og et lille barn. En annonce, der viser, hvor kort der er fra klinikken til institutioner og boligområder i Holstebro, taler til noget, hun allerede har tænkt over.

Klinikassistenten med en partner, der har fået job i byen

Tag en familie, hvor den ene har fået arbejde på garnisonen eller hos en af virksomhederne i området. Den anden er klinikassistent og skal også bruge et job. Hvis klinikken allerede har vist sig på LinkedIn, er det den, hun skriver til først.

Tandlægen, der vil have mere ansvar

Lad os sige, at en tandlæge med nogle års erfaring fra en stor kæde gerne vil have større indflydelse på sin hverdag. En mindre klinik i Vinderup eller Ulfborg kan tilbyde netop det, og kampagnen kan fortælle om det uden store ord.

Detaljerne

Kampagnens indhold, når både klinikken og Holstebro skal frem

Byen som første argument

De første annoncer handler ikke om stillingen, men om at bo i Holstebro. Specialisten bruger billeder fra byen og omegnen, som klinikken selv har eller må bruge, og korte tekster om afstande, natur og fritid. Målet er, at fagpersonen bliver nysgerrig nok til at kigge på klinikkens side.

Kollegerne fortæller

Næste skridt er klinikken. Et kort klip eller et citat fra en tandplejer om, hvordan en dag ser ud, siger mere end en beskrivelse af udstyret. Alle, der optræder, giver deres samtykke på forhånd, og ingen patienter er med på billederne.

Stillingen til sidst

Når målgruppen har set byen og kollegerne, kommer selve jobannoncen. Den kan bruge LinkedIns egen ansøgningsformular, så det er let at vise interesse fra telefonen, og henvendelserne går direkte til den, der skal holde samtalerne.

Tjekliste

Det skal tandklinikken have på plads, før rekrutteringen starter

En LinkedIn-kampagne bliver ikke bedre end det, den peger på. Disse punkter er værd at have styr på inden start.

Tjekliste

En firmaside for klinikken på LinkedIn med beskrivelse, logo og billeder
En side på hjemmesiden om at arbejde på klinikken, ikke kun om behandlinger
Skriftligt samtykke fra de medarbejdere, der skal optræde i annoncerne
Et par billeder fra Holstebro og omegn, som klinikken har ret til at bruge
En klar beskrivelse af stillingen, timerne og hvad der adskiller jeres hverdag
En fast kontakt på klinikken, som tager sig af de interesserede hurtigt

Trin for trin

Sådan bliver en LinkedIn-kampagne til for en klinik i Holstebro

Trin 1

Gratis analyse af klinikkens synlighed på 24 timer

Fortæl os, hvilke stillinger klinikken har svært ved at besætte, og send adressen på hjemmesiden. Den gratis marketinganalyse kommer som PDF inden for 24 timer og ser både på jeres LinkedIn-side og på, hvordan klinikken fremstår som arbejdsplads.

Trin 2

En samtale med projektlederen om stillingerne

Analysen bliver gennemgået af projektlederen, enten i et opkald eller over Google Meet. Opkaldet foregår på engelsk, men alt, hvad der bliver aftalt, sender han bagefter skriftligt på dansk, så kollegerne på klinikken også kan læse med.

Trin 3

En dansktalende specialist i LinkedIn-annoncer

Ud fra samtalen peger projektlederen på én specialist, der har rekrutteret via LinkedIn før og kender tonen i sundhedsfaglige jobannoncer. I mødes på skærmen, og bagefter beslutter klinikken, om samarbejdet skal begynde.

Trin 4

Kampagnen i etaper og en månedlig rapport

Først firmasiden og målingen, så annoncerne om byen og klinikken, og til sidst selve stillingsannoncen. Intet går videre, før du har sagt god for det, og den danske månedsrapport viser, hvilke faggrupper annoncerne nåede, og hvem der bad om at høre mere.

Et nærmere kig

Online samarbejde med tandklinikker i Holstebro Kommune

Vi har ikke noget kontor i Holstebro, og specialisten kommer ikke forbi klinikken. Arbejdet foregår online: annoncekontoen deles med specialisten, udkast sendes på skrift, og I godkender dem mellem patienterne. Billeder og små klip kan I selv tage med en telefon, og specialisten fortæller, hvad der virker.

Kampagnerne kan målrettes fagfolk i hele landet, men tager udgangspunkt i livet i Holstebro og resten af Region Midtjylland. Andre ydelser til virksomheder i byen finder du på siden om Holstebro, og hvordan et forløb er bygget op, står under sådan fungerer det. Analysen bestiller du via kontakt.

FAQ

Spørgsmål, virksomheder stiller os

Korte svar. Alt, der gælder netop din virksomhed, tager vi i samtalen om den gratis analyse.

01Har I et kontor i Holstebro?

Nej. Ingen af os sidder i Holstebro eller nogen anden vestjysk by, for samarbejdet kører udelukkende over nettet. LinkedIn-annoncering kræver ikke, at nogen er på klinikken. Specialisten arbejder i annoncekontoen, og de få møder, der er brug for, holdes på video, når det passer ind i klinikkens kalender.

02Foregår samarbejdet på dansk?

Skriftligt ja, mundtligt delvist. Analysen, planen, annoncerne og rapporterne er på dansk, og specialisten taler dansk. Når projektlederen ringer eller holder et møde på skærmen, bliver der talt engelsk. Sådan er det, til der er ansat en projektleder med dansk som modersmål, og det skal ikke komme bag på nogen på klinikken.

03Kan LinkedIn også skaffe klinikken flere patienter?

Sjældent. Folk vælger tandlæge ud fra nærhed, anbefalinger og søgninger i Google, og der er Facebook og Google Ads som regel bedre egnede. Der gælder desuden særlige regler for markedsføring af sundhedsydelser, som specialisten tager hensyn til. LinkedIn bruger vi til rekruttering og til at gøre klinikken kendt i faget.

04Må vi vise medarbejdere i annoncerne?

Ja, når de har givet deres samtykke på skrift, og når de ved, hvor billederne bliver brugt. Specialisten beder om samtykket, før noget bliver lagt ud, og fjerner annoncen, hvis en medarbejder fortryder. Patienter er aldrig med på billeder eller i video fra klinikken.

05Hvor længe skal en rekrutteringskampagne køre?

Det kommer an på stillingen. Til en klinikassistent kan nogle uger være nok, mens det til en tandlæge ofte tager længere tid, fordi beslutningen om at flytte er større. Specialisten foreslår en periode ud fra stillingen og justerer undervejs ud fra, hvor mange der viser interesse.

Relaterede sider

Gratis analyse

Se, hvor din markedsføring står, og beslut så selv det næste skridt

Send os din hjemmeside. Inden for 24 timer får du en skriftlig analyse, der sammenligner dine kanaler med konkurrenternes, og derefter en samtale på engelsk med en senior projektleder med 15+ års erfaring i marketing.

Analyse inden for 24 timer
Uforpligtende
PDF med dine konkurrenter
Team sat sammen af din projektleder

PDF Marketinganalyse af din virksomhedUdarbejdet af en senior projektleder

Hjemmesidesyv punkter
Facebook og Instagramseks punkter
Konkurrenterfem punkter