Specialisten
Lægger månedsplanen, skriver teksterne, vælger og beskærer billeder, udgiver på de aftalte dage, holder øje med kommentarer og beskeder og samler op på, hvad der blev læst. Foreslår nye emner, når der har været stille i en periode.
Sociale medier til produktionsvirksomheder i Lolland, når I også skal finde de næste svejsere
Til fabrikker og industrivirksomheder i Nakskov, Maribo, Rødby, Holeby og resten af Lolland Kommune, hvor de sociale medier skal gøre to ting på én gang: vise erhvervskunder, at I kan levere, og vise folk på øen, at det er et godt sted at arbejde. Her kan du se, hvordan en specialist i SoMe deler arbejdet op, så begge dele bliver passet.
Gratis og uforpligtende. Projektlederen gennemgår analysen med dig bagefter, på engelsk. Al skriftlig kommunikation er på dansk.
Gratis analyse inden for 24 timer
Send os din hjemmeside. Inden for 24 timer får du en skriftlig analyse, der sammenligner din markedsføring med konkurrenternes.
Gratis marketinganalyse
- PDF-analyse
- 5 konkurrenter
- Prioriteret handlingsliste
Din analyse udarbejdes af en senior projektleder med 15+ års erfaring inden for markedsføring.
Det vigtigste
Den korte version
Før du læser videre
- På Lolland er en fabriks Facebook-side ofte lige så meget en jobannonce som en salgskanal. Opslagene bør skrives med begge læsere i tankerne.
- LinkedIn er stedet for indkøbere og samarbejdspartnere i resten af Danmark og syd for grænsen, mens Facebook når familierne i lokalsamfundet.
- Billeder fra hallen, lærlinge, nye maskiner og hverdagen på værkstedet er det stof, der virker. Specialisten fortæller jer, hvad der skal fotograferes.
- En senior projektleder med 15+ års erfaring sætter jer sammen med én dansktalende SoMe-specialist, der kender industrien og forstår rekruttering.
Godt at vide
Sociale medier til produktionsvirksomheder i Lolland handler også om at skaffe folk
Spørger man ejere af fabrikker og værksteder på Lolland, hvad der holder dem vågne, er svaret sjældent ordrer alene. Det er lige så tit spørgsmålet om, hvem der skal betjene maskinerne om fem år. Øen ligger et stykke fra de store uddannelsesbyer, mange unge rejser væk for at læse, og når et stort anlægsprojekt som tunnelbyggeriet ved Rødbyhavn også søger smede og elektrikere, mærker man konkurrencen om de faglærte hænder.
Det ændrer, hvad sociale medier skal kunne for en produktionsvirksomhed her. En side, der kun viser produktblade og messestande, taler til indkøberen og glemmer svejseren i Søllested, der overvejer et jobskifte. Omvendt kan en side med fællesspisning og jubilæer alene virke lidt uprofessionel over for en kunde i Hamborg eller Herning. Opgaven er at få de to spor til at leve side om side, uden at det bliver rodet.
Det er netop den balance, en specialist kan holde. Ikke fordi jeres egne folk ikke kan skrive, men fordi nogen skal have overblikket over, hvem hvert opslag er til, og sørge for, at der kommer noget ud, også i de uger hvor alle står i produktionen.
Tjekliste
Sådan ser du, om fabrikkens sider arbejder for jer i dag
Brug et kvarter på at gå jeres egne sider igennem med disse spørgsmål. Hvert spørgsmål, du må svare benægtende på, peger på en konkret ting, der kan rettes.
Tjekliste
- Er det seneste opslag på LinkedIn fra inden for den sidste måned
- Kan en mulig medarbejder se, hvad I laver, og hvordan en arbejdsdag ser ud
- Er der billeder af rigtige mennesker fra virksomheden og ikke kun af produkter
- Bliver ledige stillinger delt både på Facebook og LinkedIn, når de slås op
- Svarer nogen på kommentarer og beskeder inden for et par dage
- Står virksomhedens navn, adresse og kontaktoplysninger ens på alle sider
- Ved I, hvilke opslag der blev læst mest i det seneste halve år
Detaljerne
To spor i samme plan, kunder på LinkedIn og naboer på Facebook
Den måde, en specialist typisk lægger det til rette for en fabrik på øen, er med en fælles månedsplan, hvor hvert opslag får et mærke: er det til kunderne, eller er det til de mennesker, I gerne vil ansætte. Så kan alle se, at fordelingen holder.
Kundesporet
På LinkedIn handler det om at vise, at I er en stabil leverandør. Det kan være en ny fræser, der giver mere kapacitet, en certificering, der er fornyet, eller en kort forklaring på, hvordan I tester en komponent, før den sendes. Tonen er saglig, og teksterne skrives, så en indkøber uden teknisk uddannelse også forstår pointen. Sælger I til kunder i Tyskland, kan specialisten foreslå, at enkelte opslag også får en kort engelsk version.
Rekrutteringssporet
På Facebook er læseren en anden. Forestil dig en industritekniker i Maribo, der scroller om aftenen. Hun ser et opslag om en lærling, der lige er blevet udlært hos jer, med et billede fra værkstedet og et par ord fra mesteren. Det er ikke en jobannonce, men næste gang I søger folk, kender hun navnet. Når der så er en stilling, deles den både i jeres eget feed og, hvor det giver mening, i lokale grupper.
Fælles for begge
Alle tekster godkendes af en person hos jer, før de går ud. Specialisten finder ikke på noget om jeres kunder, ordrer eller resultater, og billeder af kundeprodukter bruges kun, når I siger god for det.
Trin for trin
Fra første gennemgang til faste opslag hver måned
Trin 1
En gratis analyse af siderne
I sender links til jeres sider og fortæller kort, om det er kunder, medarbejdere eller begge dele, I vil nå. Vi gennemgår opslag, profiler og aktivitet, og inden for 24 timer ligger der en PDF med vores vurdering og de første forslag.
Trin 2
Et opkald med projektlederen
Projektlederen spørger ind til jeres kunder, hvor svært det er at rekruttere, og hvem i virksomheden der kan levere stof. Opkaldet foregår på engelsk, mens alt skriftligt bagefter, også referatet, er på dansk.
Trin 3
Specialisten bliver fundet til jer
Projektlederen udpeger én dansktalende SoMe-specialist, som har skrevet for industrien før og forstår rekruttering af faglærte. Efter en videosamtale med den udpegede specialist siger fabrikkens ledelse ja eller nej til at starte.
Trin 4
Arbejdet i etaper med en månedlig rapport
Først ryddes siderne op, og planen for de kommende måneder lægges. Derefter kører den faste udgivelse. I godkender hver etape, og en rapport hver måned viser, hvad der kom ud, og hvordan opslagene blev modtaget.
Side om side
Hvad specialisten tager sig af, og hvad der bliver hos jer
Jeres folk
Fortæller, hvad der sker i virksomheden, tager billeder og korte videoer med telefonen, svarer på faglige spørgsmål fra kommentarfeltet og godkender teksterne. Det tager typisk et kort møde om måneden og lidt tid til gennemlæsning.
Det, I bestemmer
Hvilke kunder og produkter der må nævnes, hvem der må være på billederne, og hvornår en stilling skal slås op. Specialisten arbejder inden for de rammer og spørger, når noget er uklart.
Et nærmere kig
Sådan arbejder holdet med en fabrik på Lolland uden at bo på øen
Ingen fra holdet flytter til øen, og der står ikke et kontor og venter i Rødby eller Holeby. Specialisten passer jeres sider hjemmefra, og hvert møde er et videoopkald, som kan tages i frokostpausen. Fotografen er jeres egen smed eller lærling med en telefon i lommen: specialisten sender en kort huskeliste om dagslys, ryddelige borde og sikkerhedsudstyr på, så billederne kan bruges uden at nogen skal være fotograf. Månedsplanen ligger i et delt dokument, hvor I skriver rettelser direkte ind, og administratoradgangen til siderne beholder I selv.
Vil du vide mere om, hvordan vi ellers arbejder med industrien, kan du læse siden om markedsføring for produktionsvirksomheder. Lolland hører under Region Sjælland, og på siden om Lolland finder du de andre ydelser for virksomheder i kommunen. Vil du følge rækkefølgen trin for trin, fra PDF-analysen til den første månedsopgørelse, står den på sådan fungerer det.
FAQ
Spørgsmål, virksomheder stiller os
Korte svar. Alt, der gælder netop din virksomhed, tager vi i samtalen om den gratis analyse.
01Har I et kontor på Lolland?
Nej. Der er hverken skilt på en dør i Nakskov eller et lokale i Maribo, for alle på holdet sidder ved hver sin skærm. Møder med specialisten foregår over video, og planer og tekster sendes til godkendelse på skrift. Værkføreren kan altså blive ved sine maskiner, mens den halve times snak om månedens stof klares fra frokoststuen med en bærbar.
02På hvilket sprog foregår samarbejdet?
Analysen, planerne, teksterne og rapporterne er på dansk, og specialisten, der skriver jeres opslag og taler med jeres folk, er dansktalende. Den eneste undtagelse er samtalerne med projektlederen. De samtaler tager vi på engelsk, indtil holdet får en projektleder med dansk som modersmål. Det siger vi hellere ligeud fra start.
03Kan sociale medier virkelig hjælpe os med at rekruttere?
De erstatter ikke en jobannonce, men de gør den mere troværdig. Når en mulig medarbejder har set jeres værksted, jeres lærlinge og jeres hverdag i et stykke tid, er det lettere at sige ja til en samtale. Specialisten sørger for, at der løbende er den slags opslag, og deler stillingerne, når I søger.
04Vi må ikke vise kundernes tegninger eller produkter. Er det et problem?
Nej, det er meget almindeligt i industrien. Der kan laves gode opslag om maskiner, processer, uddannelse, sikkerhed og medarbejdere uden at vise noget fortroligt. Alle billeder og tekster godkendes af jer, før de udgives, så intet slipper ud, som ikke må.
05Skal vi bruge betalt annoncering på Facebook og LinkedIn?
Ikke nødvendigvis. Mange fabrikker kommer langt med faste organiske opslag. Når der er en stilling, der er svær at besætte, eller et nyt produkt, kan en lille målrettet annonce dog være værd at overveje. Specialisten foreslår det kun, hvor det giver mening, og I beslutter.
Relaterede sider
- Google Ads-bureau i Lolland til et marked
- SEO-bureau i Lolland
- Webbureau i Lolland, der bygger en hjemmeside
- Sociale medier til produktionsvirksomheder i Mariagerfjord
- Sociale medier til produktionsvirksomheder i Norddjurs
- Sociale medier til produktionsvirksomheder i Nordfyns
- Sociale medier
- B2B-marketing for produktionsvirksomheder
- Marketingbureau i Region Sjælland
Gratis analyse
Se, hvor din markedsføring står, og beslut så selv det næste skridt
Send os din hjemmeside. Inden for 24 timer får du en skriftlig analyse, der sammenligner dine kanaler med konkurrenternes, og derefter en samtale på engelsk med en senior projektleder med 15+ års erfaring i marketing.
- Analyse inden for 24 timer
- Uforpligtende
- PDF med dine konkurrenter
- Team sat sammen af din projektleder
Gratis marketinganalyse
- PDF-analyse
- 5 konkurrenter
- Prioriteret handlingsliste
Din analyse udarbejdes af en senior projektleder med 15+ års erfaring inden for markedsføring.
Er du markedsfører med erfaring fra en bestemt branche? Bliv en del af teamet