Markedsførere markedsførere.dk
DAPolski marketerzy.pl English (US) marketers.com Suomi markkinoijat.fi Dansk markedsforere.dk Svenska marknadsfolk.se Français marketers.fr
Log ind Få en gratis analyseGratis analyse

LinkedIn-annoncering til tandlæger i Næstved, der mangler en kollega et par dage om ugen

Mange klinikker i Sydsjælland har ikke brug for endnu en fuldtidsansat. De mangler en tandlæge om torsdagen, en fast vikar til ferier eller en kollega med særlig erfaring i rodbehandlinger. Den person er sjældent aktivt jobsøgende. Siden her er til tandklinikker i Næstved, Fensmark, Glumsø og omegn, der vil bruge LinkedIn til at finde hende.

Se detaljerne

Gratis og uforpligtende. Projektlederen gennemgår analysen med dig bagefter, på engelsk. Al skriftlig kommunikation er på dansk.

Gratis analyse inden for 24 timer

Send os din hjemmeside. Inden for 24 timer får du en skriftlig analyse, der sammenligner din markedsføring med konkurrenternes.

Gratis marketinganalyse

En senior projektleder ringer til dette nummer for at gennemgå analysen, når du har fået den.

Vi bruger kun dine oplysninger til at udarbejde analysen og vende tilbage til dig om den. Privatlivspolitik.

  • PDF-analyse
  • 5 konkurrenter
  • Prioriteret handlingsliste
Din analyse udarbejdes af en senior projektleder med 15+ års erfaring inden for markedsføring.

Det vigtigste

Den korte version

Før du læser videre

  • Den tandlæge, der kunne tage en ekstra dag i Næstved, har som regel allerede et job. Hun læser ikke stillingsannoncer, men hun ser sit feed på LinkedIn.
  • En deltidsstilling skal beskrives helt konkret: hvilke dage, hvilke behandlinger, hvilken assistance og hvordan man kommer frem fra stationen eller motorvejen.
  • Annoncen kan vise livet i en klinik uden for hovedstaden, fx nem parkering og patienter, der kommer igen i årevis, uden at love noget.
  • En senior projektleder med 15+ års erfaring læser klinikkens behov og matcher en dansktalende LinkedIn-specialist, der har arbejdet med rekruttering i sundhedsfag.

Godt at vide

LinkedIn-annoncering til tandlæger i Næstved og den skjulte deltidskollega

Forestil dig en klinik på Næstveds strøg med tre stole og en venteliste til rodbehandlinger. Ejeren vil ikke ansætte endnu en tandlæge på fuld tid, men en kollega om torsdagen og fredagen ville løse problemet. En annonce på et jobsite rammer kun dem, der leder lige nu, og de leder typisk efter fuld tid. Den tandlæge, der har to faste dage et andet sted og gerne vil have en tredje, ser aldrig annoncen.

Her er LinkedIn-annoncering et redskab, fordi man kan vise et opslag til tandlæger og tandplejere med en bestemt erfaring inden for en rimelig rejsetid, også når de ikke søger job. Budskabet er ikke „vi søger“, men en klar beskrivelse af en konkret ugedag i en konkret klinik, skrevet så en travl kollega kan vurdere det på et halvt minut.

Trin for trin

Sådan bliver deltidsstillingen til en kampagne på LinkedIn

Trin 1

Gratis analyse af klinikkens rekrutteringsbehov på 24 timer

Du fortæller, hvilke dage og hvilke behandlinger klinikken mangler hænder til. Inden for 24 timer modtager du en PDF med et forslag til målgruppe, rejsetid, annonceformat og de oplysninger, annoncen bør have med.

Trin 2

Projektlederen gennemgår analysen på engelsk

Klinikkens ejer og projektlederen vender analysen i et opkald på engelsk. Når røret er lagt på, skifter alt til dansk: referatet, spørgsmålene og de udkast, der følger.

Trin 3

Specialisten med erfaring i sundhedsrekruttering findes

Projektlederen matcher en LinkedIn-specialist, der taler dansk og har skrevet rekrutteringsannoncer til faglærte og akademikere i sundhedssektoren. Du møder vedkommende over video og vælger så, om forløbet går i gang.

Trin 4

Kampagnen kører i etaper med månedlig rapport

Første etape er én stilling og ét budskab, som du godkender. Derefter justeres målgruppe og tekst ud fra de henvendelser, der kommer. Rapporten hver måned viser visninger, klik, ansøgninger og hvad næste etape bør ændre.

Detaljerne

Hvad en annonce for en dag om ugen skal fortælle

Dagene, opgaverne og assistancen

En tandlæge, der overvejer en ekstra dag, vil vide præcis, hvad hun siger ja til. Er det onsdag og torsdag, eller er der fleksibilitet? Er det primært undersøgelser og fyldninger, eller er der plads til større behandlinger? Har hun en fast klinikassistent med i stolen? Specialisten trækker disse oplysninger ud af klinikken og sætter dem forrest i teksten.

Vejen til klinikken

Næstved ligger sådan, at en tandlæge fra Køge, Ringsted eller Vordingborg kan nå frem uden at bruge halvdelen af dagen i bilen, og toget fra hovedstaden kører til byen. Specialisten tegner målgruppen efter rejsetid og nævner i teksten, hvordan man parkerer eller går fra stationen. Det lyder banalt, men det er et af de første spørgsmål, en pendler stiller.

Klinikken som arbejdsplads

Billeder af behandlingsrummene og et kort klip med en eksisterende kollega, der fortæller om en almindelig dag, siger mere end tillægsord. Specialisten holder sig til det, klinikken faktisk kan vise.

Side om side

Jobopslag på et jobsite og målrettet annonce på LinkedIn

Klassisk stillingsopslag

Ligger og venter på, at nogen søger efter tandlægejob i Sydsjælland. Rammer de aktivt jobsøgende, ofte nyuddannede eller tandlæger, der vil skifte helt. Godt til en fuldtidsstilling, svagere til en enkelt dag om ugen eller en vikar.

Annonce i LinkedIn-feedet

Vises for tandlæger, der allerede er i job, inden for den rejsetid, klinikken vælger. Kan formuleres som et konkret tilbud om en ekstra dag og ledsages af en kort formular, så interesserede kan skrive sig op uden at sende et fuldt CV først.

Hvem det er til

Klinikker i Næstved Kommune, hvor modellen ofte passer

Klinikken i midtbyen med lange ventelister

Tag en klinik tæt på gågaden, hvor bestemte behandlinger hober sig op. Her søges en tandlæge med særlig interesse for netop de behandlinger, og annoncen kan nævne, at der er patienter, der venter, uden at love hvor mange.

Den mindre klinik i Fensmark eller Glumsø

Lad os sige, at klinikken har én tandlæge, der også er ejer. Han har brug for en fast vikar til ferier og kurser. Annoncen beskriver, hvordan det er at have klinikken for sig selv nogle uger om året, og hvad assistancen kan hjælpe med.

Klinikken, der vil afprøve en ny behandling

Forestil dig en klinik, der overvejer at tilbyde tandregulering for voksne, men ikke har kompetencen i huset. En kollega med den erfaring en dag om måneden kan være første skridt, og LinkedIn er stedet at finde hende.

Et nærmere kig

Fjernsamarbejde med tandklinikker i Næstved og Sydsjælland

Vi har ingen adresse i Næstved, og specialisten kommer ikke på klinikken. Alt foregår online: specialisten får adgang til klinikkens LinkedIn-side og annoncekonto, tekster og billeder sendes til godkendelse skriftligt, og møder tages på video i dansk arbejdstid. Ansøgninger og henvendelser går direkte til klinikken, som selv tager samtalerne og træffer valget.

Siden om LinkedIn-annoncering forklarer ydelsen generelt, og på siden for tandlæger har vi samlet de vigtigste kanaler for klinikker. Søger I en kollega fra hele den sydlige del af Sjælland, giver oversigten over Region Sjælland et overblik over byerne omkring jer.

FAQ

Spørgsmål, virksomheder stiller os

Korte svar. Alt, der gælder netop din virksomhed, tager vi i samtalen om den gratis analyse.

01Har I et kontor i Næstved?

Nej. Holdet har intet kontor i Næstved eller i resten af kommunen, fra Karrebæksminde til Fuglebjerg. Den, der styrer annoncerne, og den, der leder projektet, sidder begge foran en skærm et andet sted, og I ser dem på video. Al godkendelse af tekster og billeder sker skriftligt, når det passer jer.

02Hvilket sprog bliver brugt, når vi arbejder sammen?

Mundtligt, altså når projektlederen ringer eller I mødes på Google Meet, er sproget engelsk. Sådan er det, indtil der kommer en projektleder med dansk på holdet. Hvad klinikken modtager på tekst, fra PDF-analysen til den månedlige rapport, er dansk. LinkedIn-specialisten skriver annoncerne på dansk og taler dansk med jer undervejs.

03Kan vi også søge klinikassistenter og tandplejere på LinkedIn?

Ja, men målgruppen er mindre aktiv på LinkedIn end tandlægerne, og derfor kombinerer specialisten ofte med opslag på klinikkens egen side på Facebook. Analysen viser, hvilken kanal der giver mening for den konkrete stilling, før der bruges penge på annoncer.

04Hvem læser ansøgningerne og holder samtalerne?

Det gør klinikken. Specialisten sørger for, at annoncen når de rigtige, og at formularen spørger om det relevante. Henvendelserne sendes direkte til jer, og I tager kontakten, samtalerne og beslutningen. Vi rådgiver ikke om ansættelsesvilkår eller overenskomst.

05Hvor hurtigt kan en kampagne være klar?

Når klinikken har beskrevet stillingen og sendt et par billeder, kan den første annonce typisk være klar til godkendelse i løbet af kort tid. Det tager længere, hvis klinikkens side på LinkedIn først skal oprettes eller ryddes op. Projektlederen giver en tidsplan efter samtalen.

Gratis analyse

Se, hvor din markedsføring står, og beslut så selv det næste skridt

Send os din hjemmeside. Inden for 24 timer får du en skriftlig analyse, der sammenligner dine kanaler med konkurrenternes, og derefter en samtale på engelsk med en senior projektleder med 15+ års erfaring i marketing.

  • Analyse inden for 24 timer
  • Uforpligtende
  • PDF med dine konkurrenter
  • Team sat sammen af din projektleder

Gratis marketinganalyse

En senior projektleder ringer til dette nummer for at gennemgå analysen, når du har fået den.

Vi bruger kun dine oplysninger til at udarbejde analysen og vende tilbage til dig om den. Privatlivspolitik.

  • PDF-analyse
  • 5 konkurrenter
  • Prioriteret handlingsliste
Din analyse udarbejdes af en senior projektleder med 15+ års erfaring inden for markedsføring.

Er du markedsfører med erfaring fra en bestemt branche? Bliv en del af teamet