Hvem læser med
Rekrutteringsopslag rammer faglærte, lærlinge og studerende i lokalområdet. Salgsopslag rammer indkøbere, konstruktører og ledere, der kan sidde hvor som helst i landet eller i udlandet.
Til fabrikker, smedjer, maskinbyggere og underleverandører i Aalborg og resten af Nordjylland, som mangler hænder lige så meget som ordrer. Her kan du læse, hvordan en dansktalende SoMe-specialist deler jeres kanaler op, så rekruttering og salg får hver sin plads, og hvordan arbejdet kører, uden at nogen fra produktionen skal sidde og skrive opslag.
Gratis og uforpligtende. Projektlederen gennemgår analysen med dig bagefter, på engelsk. Al skriftlig kommunikation er på dansk.
Gratis analyse inden for 24 timer
Send os din hjemmeside. Inden for 24 timer får du en skriftlig analyse, der sammenligner din markedsføring med konkurrenternes.
Gratis marketinganalyse
Det vigtigste
Før du læser videre
Godt at vide
Spørg en produktionschef i Nordjylland, hvad der holder ham vågen, og svaret er ikke altid manglende ordrer. Det er lige så tit den svejser, den automatiktekniker eller den CNC-operatør, som man ikke kan finde. Stillingsannoncen ligger ude, men den bliver læst af de samme få, der allerede kigger efter job.
De folk, I gerne vil have fat i, er typisk i arbejde et andet sted. De søger ikke aktivt, men de scroller. Hvis de en dag ser et kort klip fra jeres hal, hvor en kollega viser en ny laser frem, eller et billede af holdet, der fejrer en svendeprøve, så har I plantet en tanke. Når de så overvejer at skifte, kender de jer allerede.
Aalborg har en særlig fordel her. Byen har et universitet med mange ingeniørstuderende, erhvervsskoler og et opland, hvor folk gerne pendler ind fra Himmerland og Vendsyssel. Det er et stort potentielt publikum, som bare skal opdage, at jeres virksomhed findes, og hvordan det er at arbejde der.
Side om side
Rekrutteringsopslag rammer faglærte, lærlinge og studerende i lokalområdet. Salgsopslag rammer indkøbere, konstruktører og ledere, der kan sidde hvor som helst i landet eller i udlandet.
Til rekruttering virker Instagram og Facebook ofte bedst, fordi folk er der i fritiden. Til salg er LinkedIn det naturlige valg, fordi beslutningstagerne er der i arbejdstiden.
Rekruttering viser mennesker, værktøj, frokostpausen og kolleger, der hjælper hinanden. Salg viser emnet, tolerancerne, leverancen og den løsning, kunden fik.
Til kommende kolleger skrives der løst og direkte, gerne med medarbejdernes egne ord. Til indkøbere skrives der fagligt og præcist, uden at det bliver tørt.
Rekruttering bygger sig op over mange måneder, så navnet sidder fast, når nogen overvejer et skifte. Salgsopslag kan give en henvendelse hurtigere, især når de bliver delt af jeres egne sælgere.
Hvem det er til
Smede, mekanikere, elektrikere og operatører i Aalborg, Nørresundby og omegnen. De søger ikke, men de lægger mærke til en arbejdsplads, der ser ordentlig ud, og som viser, hvordan man bliver behandlet.
Mange læser i byen og overvejer, om de skal blive i Nordjylland efter studiet. Et praktikforløb, et studiejob eller et projektsamarbejde, som I fortæller om, kan være det, der får dem til at blive.
Indkøberen vil vide, om I kan levere til tiden, i den rigtige kvalitet og i de mængder, der er brug for. På LinkedIn kan hun se det med egne øjne, før hun beder om et tilbud.
Når kolleger ser, at deres arbejde bliver vist frem, deler de gerne opslagene videre. Det giver rækkevidde til netop de netværk, I gerne vil ind i, og det styrker stoltheden i hallen.
Trin for trin
Trin 1
Du sender en kort forespørgsel, og inden for 24 timer får du en PDF, der ser på jeres sider på Facebook, Instagram og LinkedIn, på jeres stillingsopslag og på, hvordan I fremstår for både kunder og ansøgere.
Trin 2
Projektlederen tager en samtale med dig om, hvad der presser mest lige nu, rekruttering eller salg. Opkaldet foregår på engelsk, mens alt skriftligt, fra referatet til planen, kommer på dansk.
Trin 3
Ud fra samtalen udpeger projektlederen en SoMe-specialist, der har erfaring med tekniske virksomheder og med employer branding. I mødes på video, og du beslutter, om I vil gå i gang sammen.
Trin 4
Start med et forløb på et par måneder, hvor fokus ligger på én ting, for eksempel en fast rytme med klip fra svejsehallen. Når det er godkendt, tager I næste skridt. Rapporten lander i indbakken på dansk hver måned med tal fra Facebook, Instagram og LinkedIn.
Tjekliste
Det kræver ikke meget fra jer, men et par ting gør arbejdet langt lettere og sparer tid for alle.
Tjekliste
Detaljerne
Forestil dig en maskinfabrik i Aalborg Øst. Kontaktpersonen i produktionen sender hver fredag en håndfuld billeder og et par linjer om ugens arbejde til specialisten. Det kan være en ny bukkemaskine, en lærling, der har fået sit første selvstændige job, eller en stor ramme, der er klar til at blive sendt af sted.
Ud fra materialet skriver specialisten opslag til hver kanal i den tone, der passer. Samme billede af rammen kan blive til et fagligt opslag på LinkedIn om svejsekvaliteten og et mere personligt opslag på Instagram om de tre kolleger, der byggede den. Du godkender teksterne, før de går ud, eller giver specialisten lov til at poste direkte efter en fast skabelon.
Når en stilling skal besættes, kan specialisten sætte en lille annonce op på Facebook og Instagram, der kun vises for folk i pendlerafstand fra jeres adresse. Det er en simpel måde at nå uden for jeres egne følgere, uden at budgettet løber løbsk.
Et nærmere kig
Vores team har ikke et kontor i Aalborg eller andre steder i landet. Alt arbejde foregår online, og møder holdes som videosamtaler. Det fungerer fint for en produktionsvirksomhed, fordi selve indholdet alligevel kommer fra jeres egne folk, og specialisten arbejder med det, I sender.
Læs mere om, hvad vi laver inden for sociale medier, og hvordan vi arbejder med produktionsvirksomheder i hele landet. Har I også kunder og medarbejdere i resten af landsdelen, så kig på siden om Region Nordjylland. Hvis du vil vide mere om forløbet, før du bestiller analysen, så står det hele på siden om, hvordan det fungerer.
FAQ
Korte svar. Alt, der gælder netop din virksomhed, tager vi i samtalen om den gratis analyse.
Nej. Vi sidder ikke fysisk i Aalborg, hverken på havnen eller i Nørresundby, for hele teamet arbejder på nettet. Møderne tager vi på skærmen, og vi ringer i dansk arbejdstid. Billeder og korte klip fra hallen optager jeres egne folk på en telefon, så klarer specialisten resten.
Projektlederen taler engelsk med jer, når I ringer sammen eller ses på Google Meet. Det, der står på skrift, er dansk: mails, selve analysen og hver månedsrapport. Og den specialist, som skriver opslagene og snakker med jeres mand i produktionen, har dansk som sit eget sprog.
Sociale medier erstatter ikke en stillingsannonce, men de gør jeres navn kendt blandt folk, der ikke aktivt søger. Når de en dag overvejer et skifte, har de allerede set, hvordan det er at arbejde hos jer. En lille målrettet annonce i pendlerområdet kan supplere, når en stilling skal besættes.
Det er helt normalt i industrien. Specialisten aftaler med jer, hvad der må vises, og laver opslag om processen, maskinerne, kvalitetskontrollen og medarbejderne i stedet. Et emne kan ofte vises uden logo eller tegning, så ingen kan se, hvem det er til.
Nej. Mange produktionsvirksomheder starter med LinkedIn og en enkelt kanal mere, typisk Instagram eller Facebook, afhængigt af om rekruttering eller salg fylder mest. Specialisten foreslår rækkefølgen i planen, og I kan altid udvide senere, når rutinen er på plads.
Relaterede sider
Gratis analyse
Send os din hjemmeside. Inden for 24 timer får du en skriftlig analyse, der sammenligner dine kanaler med konkurrenternes, og derefter en samtale på engelsk med en senior projektleder med 15+ års erfaring i marketing.
Gratis marketinganalyse
Er du markedsfører med erfaring fra en bestemt branche? Bliv en del af teamet
Din hjemmeside, dit fulde navn, din e-mail og dit telefonnummer. En PDF med konkrete punkter inden for 24 timer.
Analyse og forslag som PDF på e-mail inden for 24 timer. Når du har læst dem, ringer projektlederen for at gennemgå dem, på engelsk.