De fleste saloner får deres kunder gennem anbefalinger, en god profil på Google og billeder på Instagram. Det skal du ikke ændre på. LinkedIn er noget andet: et netværk, hvor folk er på arbejde i hovedet, og hvor man kan ramme dem ud fra deres job, deres arbejdsplads og deres rolle. For en frisør er det derfor ikke en erstatning for de sociale medier, men et supplement til to helt bestemte mål.
Det første mål er rekruttering. En dygtig stylist med egne kunder søger sjældent aktivt, men hun har ofte en profil, og en velskrevet annonce om din salon, din stemning og din måde at arbejde på kan få hende til at tænke over et skifte. Det andet mål er virksomhedskunder: personaleforeninger, HR-ansvarlige og kontorchefer, der leder efter en salon til en temadag, et firmaarrangement eller en fast ordning for medarbejderne.
Når svaret er nej tak
Sælger din salon udelukkende klip til private, og har du ingen ledige stole at besætte, er det ærlige råd at lade LinkedIn ligge. Analysen siger det rent ud, og projektlederen foreslår i stedet den kanal, der passer bedre.