Markedsførere markedsførere.dk
DAPolski marketerzy.pl English (US) marketers.com Suomi markkinoijat.fi Dansk markedsforere.dk Svenska marknadsfolk.se Français marketers.fr
Log ind Få en gratis analyseGratis analyse

LinkedIn-annoncering til frisører i Faaborg-Midtfyn, når salonen skal finde sin næste ejer

Til saloner i Ringe, Faaborg, Årslev og landsbyerne omkring, hvor ejeren tænker på at trappe ned, tage en partner ind eller leje en stol ud. Siden forklarer, hvordan en LinkedIn-specialist kan nå de frisører på Fyn, der går og overvejer at blive selvstændige, uden at hele byen hører om det første dag.

Se detaljerne

Gratis og uforpligtende. Projektlederen gennemgår analysen med dig bagefter, på engelsk. Al skriftlig kommunikation er på dansk.

Gratis analyse inden for 24 timer

Send os din hjemmeside. Inden for 24 timer får du en skriftlig analyse, der sammenligner din markedsføring med konkurrenternes.

Gratis marketinganalyse

En senior projektleder ringer til dette nummer for at gennemgå analysen, når du har fået den.

Vi bruger kun dine oplysninger til at udarbejde analysen og vende tilbage til dig om den. Privatlivspolitik.

  • PDF-analyse
  • 5 konkurrenter
  • Prioriteret handlingsliste
Din analyse udarbejdes af en senior projektleder med 15+ års erfaring inden for markedsføring.

Det vigtigste

Den korte version

Før du læser videre

  • LinkedIn er ikke stedet, hvor salonens gæster booker en klipning. Det er stedet, hvor man kan finde de frisører, der kunne overtage stolene, nøglerne og kundekartoteket.
  • En medejer, en køber og en stolelejer leder efter tre forskellige ting, så annoncerne skal skrives til hver sin læser og ikke blandes sammen i ét opslag.
  • Kredsen af frisører på Fyn er lille. Kampagnen bliver derfor smal, kører over flere måneder og spiller sammen med ejerens eget netværk.
  • Opgaven går til en dansktalende LinkedIn-specialist, som vores senior projektleder med 15+ års erfaring sætter på, når han eller hun har forstået salonens planer og tidshorisont.

Godt at vide

LinkedIn-annoncering til frisører i Faaborg-Midtfyn handler om salonens fremtid

I mange mindre byer på Midtfyn er salonen en institution. Den har klippet de samme familier i årevis, den ligger ved hovedgaden eller i et gammelt butikslokale ved stationen, og ejeren kender halvdelen af kunderne ved fornavn. Den dag ejeren vil gå ned i tid eller stoppe helt, opstår et spørgsmål, som Instagram ikke kan svare på: Hvem skal stå bag stolene om fem år?

Den person sidder sjældent i byen i forvejen. Det kan være en svend i en salon i Odense, der har lyst til at stå på egne ben, en frisør, der er flyttet til Fyn med familien og savner noget at bygge op, eller en kollega i Svendborg, der kunne tænke sig en salon nummer to. Sådan nogle folk når du ikke med et opslag på salonens Facebook-side, fordi de ikke følger den. På LinkedIn kan du derimod vise en annonce til netop dem, der har frisør, salonchef eller frisørmester som titel og bor eller arbejder på Fyn.

Side om side

Tre måder at give salonen videre på og det, annoncen skal fortælle

En medejer, der kommer ind ved siden af dig

Læseren vil vide, hvordan I deler ansvar, arbejdstid og beslutninger, og om der er plads til nye idéer. Annoncen viser dig selv, salonen og et ærligt ønske om at have én at dele det med.

En køber, der overtager det hele med tiden

Her handler det om kundekredsen, lokalet, beliggenheden og muligheden for en glidende overgang, hvor du bliver et stykke tid. Detaljer og tal hører hjemme i en fortrolig samtale, ikke i annoncen.

En stolelejer, der vil være selvstændig uden at købe

Læseren er nysgerrig på stemningen i salonen, åbningstiderne og hvem der står ved siden af. Annoncen kan være mere let og personlig og pege på en uforpligtende kop kaffe i salonen.

Detaljerne

Hvorfor LinkedIn passer til den her opgave, og hvor kanalen kommer til kort

LinkedIn er en erhvervskanal, og det er netop pointen. Annoncesystemet, Campaign Manager, kan sortere efter jobtitel, branche og geografi, så annoncen ikke bliver vist til salonens kunder, men til fagfolk. For en salon i Kværndrup eller Gislev, der leder efter én bestemt slags menneske, er det en præcision, som andre kanaler har svært ved at give.

Kanalen kommer til kort, når målgruppen er for smal

Ikke alle frisører har en LinkedIn-profil, og mange, der har, bruger den sjældent. Specialisten siger det ærligt fra starten. Ofte bliver geografien udvidet til hele Fyn og de nærmeste jyske byer, og målgruppen suppleres med folk, der har vist interesse for at drive egen virksomhed. Bliver kredsen alligevel for lille, er det bedre at bruge budgettet på et opslag fra ejerens egen profil, som specialisten hjælper med at skrive og sprede.

Diskretion fra første annonce

En annonce om ejerskifte kan blive set af en kunde, der har en datter i faget. Derfor anbefaler specialisten, at personalet og de nærmeste stamkunder hører om planerne fra dig, før kampagnen går i luften.

Hvem det er til

Frisører, en kampagne fra en salon på Midtfyn typisk skal tale til

Svenden i Odense med ønsket om egen salon

Har lært faget, kender kunderne og priserne, men har ikke kapitalen eller modet til at starte helt fra bunden. En eksisterende salon med faste kunder en halv times kørsel væk kan være præcis det rigtige tilbud.

Frisøren, der er flyttet til kommunen

Mange flytter til Fyn for husets, naturens eller familiens skyld og pendler i starten. En annonce, der fortæller om livet i Ringe eller Faaborg, kan ramme en, der gerne vil have arbejdet tættere på hjemmet.

Salonejeren, der vil have en afdeling mere

En selvstændig frisør i en nabokommune kan se en mulighed i at overtage en salon med kunder, i stedet for at åbne en ny. Annoncen skal her tale som én forretningsdrivende til en anden.

Den erfarne frisør, der vil have frihed

Nogle har ikke lyst til at eje noget, men vil gerne leje en stol og bestemme over egen kalender. For dem er salonens stemning og kollegerne vigtigere end beliggenhed og kundekartotek.

Trin for trin

Sådan bliver en LinkedIn-kampagne om salonens fremtid til

Trin 1

Salonens udgangspunkt gennemgået gratis på 24 timer

Fortæl os kort, hvad du overvejer for salonen, og hvor langt du er. Inden for 24 timer modtager du en gratis analyse som PDF, der ser på salonens synlighed, din egen profil på LinkedIn og hvilken målgruppe en kampagne realistisk kan nå på Fyn.

Trin 2

Et opkald på engelsk med projektlederen

Projektlederen ringer dig op, eller I ses over video, og den samtale holdes på engelsk. Bagefter skifter det til dansk: opsummeringen, de opfølgende spørgsmål og hvert udkast til annoncer sendes på dansk.

Trin 3

En LinkedIn-specialist, der taler dansk med dig

Projektlederen finder én specialist, der har kørt rekrutterings- eller erhvervskampagner på LinkedIn og forstår, hvor følsom en ejerskiftesag kan være. Når I har talt sammen, siger du ja eller nej til at gå videre.

Trin 4

Kampagnen kører i etaper med rapport hver måned

Først din profil og en enkel side om muligheden, så en lille test af annoncer, derefter den egentlige kampagne. Hver etape bliver godkendt af dig, og en gang om måneden kommer der en rapport på dansk om visninger, henvendelser og næste skridt.

Tjekliste

Inden annoncen om salonens fremtid går i luften

Det meste af forarbejdet handler ikke om LinkedIn, men om at være klar, når den første frisør skriver. Specialisten gennemgår listen med dig på det første møde.

Tjekliste

  • Personalet og de nærmeste stamkunder har hørt om planerne fra dig selv
  • Du ved, om det er en medejer, en køber eller en stolelejer, du helst vil have
  • Din egen LinkedIn-profil har et billede, salonens navn og et par linjer om dig
  • Der findes gode billeder af salonen, gerne både tom og med liv i stolene
  • En rådgiver er klar til at tage over, når en interesseret vil se tallene
  • Du har tid til at svare på beskeder og tage en kop kaffe med dem, der skriver

Et nærmere kig

Online samarbejde med en salon i Ringe, Faaborg eller landsbyerne imellem

Markedsførere har intet kontor på Fyn og heller ikke andre steder i landet. LinkedIn-specialisten arbejder online, får adgang til annoncekontoen og din profil og sender dig udkast til tekster og billeder, som du godkender mellem to kunder. Henvendelserne fra interesserede frisører lander direkte hos dig, og samtalerne med dem tager du selv, så fortroligheden bliver i salonen.

Læs mere om selve kanalen på siden om LinkedIn-annoncering, eller se, hvilke andre fag vi skriver om, under brancher. Siden om Faaborg-Midtfyn handler om markedsføring i kommunen bredt, og under Region Syddanmark finder du Fyn, Trekantområdet og Sønderjylland. Hvis du vil se hele vejen fra analyse til samarbejde, så kig på sådan fungerer det.

FAQ

Spørgsmål, virksomheder stiller os

Korte svar. Alt, der gælder netop din virksomhed, tager vi i samtalen om den gratis analyse.

01Har I et kontor i Faaborg-Midtfyn?

Nej, hverken i Faaborg-Midtfyn eller i en anden dansk kommune. Holdet bag Markedsførere arbejder online. Møder med specialisten tages over video, og alt materiale til kampagnen deles digitalt, så du ikke behøver at lukke salonen for at tale om annoncerne.

02Hvilket sprog taler vi, når salonen arbejder sammen med jer?

To sprog, fordelt efter opgaven. Den LinkedIn-specialist, der formulerer annoncerne om salonens fremtid, taler dansk og forstår faget. Projektlederen, som du har opkaldene med, taler engelsk, så længe holdet ikke har en dansktalende projektleder. Alt, hvad der står sort på hvidt, fra analysen til rapporterne, kommer på dansk.

03Kan mine kunder se annoncen om, at salonen søger en ny ejer?

Annoncen bliver kun vist til den målgruppe, specialisten vælger, typisk folk med en titel i frisørfaget. Men et opslag kan altid blive delt videre, og en kunde kan have en frisør i familien. Gå derfor ud fra, at nyheden kan rygtes, og fortæl dine nærmeste om planerne, før kampagnen starter.

04Er der overhovedet frisører nok på LinkedIn på Fyn?

Ikke alle frisører bruger LinkedIn, og kredsen på Fyn er lille. Analysen giver et ærligt bud på, om kanalen kan nå nok af de rigtige. Er svaret nej, peger specialisten på at bruge ejerens eget netværk og en kort kampagne målrettet de mest oplagte titler frem for at sprede budgettet tyndt.

05Kan LinkedIn også bruges til at finde en ny medarbejder til salonen?

Ja, mange af de samme greb virker, når salonen søger en svend eller en elev i stedet for en ejer. Annoncen skal bare skrives anderledes, med fokus på arbejdsdagen, kollegerne og muligheden for at lære. Projektlederen tager det med i planen, hvis begge dele er aktuelle på samme tid.

Gratis analyse

Se, hvor din markedsføring står, og beslut så selv det næste skridt

Send os din hjemmeside. Inden for 24 timer får du en skriftlig analyse, der sammenligner dine kanaler med konkurrenternes, og derefter en samtale på engelsk med en senior projektleder med 15+ års erfaring i marketing.

  • Analyse inden for 24 timer
  • Uforpligtende
  • PDF med dine konkurrenter
  • Team sat sammen af din projektleder

Gratis marketinganalyse

En senior projektleder ringer til dette nummer for at gennemgå analysen, når du har fået den.

Vi bruger kun dine oplysninger til at udarbejde analysen og vende tilbage til dig om den. Privatlivspolitik.

  • PDF-analyse
  • 5 konkurrenter
  • Prioriteret handlingsliste
Din analyse udarbejdes af en senior projektleder med 15+ års erfaring inden for markedsføring.

Er du markedsfører med erfaring fra en bestemt branche? Bliv en del af teamet